В рамках реализации плана мероприятий по организации взаимодействия между ГКУ «Центр занятости населения» Кайбицкого района и ГАУСО «КЦСОН «Омет» по вопросам профориентации инвалидов молодого возраста 25 апреля 2018 г. в актовом зале административного здания с.Б.Кайбицы отделением социальной помощи семье и детям центра социального обслуживания и центром занятости населения для получателей социальных услуг- подростков (с ограниченными возможностями) и их родителей был организован круглый стол "Выбор профессии- выбор будущего!". В нем приняли участие 5 подростков и 4 родителя. Квалифицированную консультационную работу вела проф.консультант социально-делового клуба «БИНК» г.Казани А.Ф.Вылегжанина.
Работа круглого стола направлена содействию профильному и профессиональному самоопределению подростков, формированию профессиональных интересов, склонностей к определенным видам деятельности, расширению представлений о мире профессий и о "людях" труда. Встреча проходила в виде "деловой игры".
Участникам были представлены информационные материалы о видах учебных заведений, памятки о востребованных на рынке труда новых и перспективных профессиях, предложены тестовые программы для помощи в профессиональном самоопределении, анкета «Ориентация».
В завершении ребятам был предложен мастер-класс по изготовлению «Георгиевской ленты».
Такие встречи способствуют развитию коммуникативных навыков, способностей и умений работать в группе (коллективе). Подход ко всем видам деятельности в рамках круглого стола у подростков и родителей был ответственным, каждый получил для себя важную и полезную информацию. У родителей и ребят формировалось знание об организации производства в стране, современном оборудовании, о путях профессиональной подготовки. Хочется надеяться, что каждый подросток «Выбор будущей профессии – сделает на пять!» Ведь развивать интерес к будущей профессии, формировать положительную мотивацию к трудовой деятельности и внутренней готовности к осознанному и самостоятельному выбору жизненного и профессионального пути очень важно.